Formation SST – Sauveteur secouriste du travail
Formation initiale

Formez vos équipes pour prévenir et agir
Une formation essentielle pour maîtriser les gestes de premiers secours et intervenir efficacement en situation d’urgence.
Les employeurs ont l’obligation de faire former leurs salariés aux gestes de premier secours ainsi qu’à la détection des dangers sur site, afin de faire d’eux de véritables acteurs de la prévention au sein de leur entreprise. Cette formation a pour objectif de préparer les épreuves certificatives permettant l’accès au titre de Sauveteur Secouriste du Travail valable 24 mois.
- Durée : 2 Jours – 14h de formation
- Horaires : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 soit 7h de formation par jour
- Format : présentiel, en intra entreprise
- Taille du groupe : de 4 à 10 personnes
- Zone : Toulouse et Occitanie
- Validité du certificat : 24 mois
- Tarif : devis sur demande (réponse sous 48h)

Public visé
Tout public
Pré requis
Pas de pré requis nécessaire.
Objectifs pédagogiques
Savoirs :
- Intervenir de façon adaptée face à une situation d’accident de travail.
- Mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise.
- Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention dans l’entreprise.
Savoirs faire :
- Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention.
- Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la/des situation(s) dangereuse(s) repérée(s).
- Réaliser une protection adaptée.
- Examiner la victime.
- Faire alerter ou alerter les secours.
- Secourir les victimes de manière appropriées.
Durant la formation, le stagiaire apprendra :
- À repérer les situations de danger sur le lieu de travail et faire de la prévention.
- Réaliser les gestes de premiers secours.
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Contribuer à la mise en place d’actions de prévention.
- Réaliser une protection adaptée.
- Examiner la victime.
- Faire alerter ou alerter les secours.
- Secourir les victimes de manière appropriées.
Durée et modalité d’organisation :
- Date : A définir
- Horaires : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 soit 7h de formation par jour
- Durée : 2 jours – 14h de formation
- Organisation : en présentiel, en intra-entreprise
- Taille du groupe : de 4 à 10 personnes
Lieu
Zone d’intervention : Toulouse et Occitanie
(Si l’entreprise met à disposition des locaux pour cette formation, l’entreprise s’engage à mettre à disposition des locaux conformes pour l’accueil du public selon les normes ERP en vigueur.)
Accessibilité
Pour toute situation de handicap merci de nous contacter pour envisager la faisabilité.
Nous nous engageons à analyser les aménagements possibles suivant la formation choisie. Les solutions sont aménagées au cas par cas, notamment : un tiers-temps.
Les aménagements n’auront pas pour but de modifier le contenu des épreuves d’évaluation et garantiront le maintien du niveau de maîtrise des compétences requis.
Modalité et délai d’accès
Le bénéficiaire doit retourner tous les documents 5 jours avant le début de la formation, la formation sera accessible après la complétion du dossier de candidature.
Formatrice
Pascale Lareng est infirmière diplômée d’État avec plus de 20 ans d’expérience en milieu hospitalier, médico-social et en libéral.
La formatrice est disponible à l’adresse suivante : contact@lareng-formation.fr
Délai de réponse : 48h
Moyens techniques
3 mannequins avec l’application QCPR (qui permet d’évaluer son efficacité) des garrots, défibrillateur, outils de simulation, bandages, faux sang, fausses plaies, trousse d’urgence, tapis de sol, couvertures de survie.
Salle de formation, tables, chaises, télévision, ordinateur, paper board, supports powerpoint, supports papier
Moyens pédagogiques
Face à face pédagogique avec la formatrice.
Répartition pédagogique : 40% de théorie et 60% de pratique.
Apports théoriques, participation active des apprenants, cas pratiques, exercices pratiques, mises en situation.
Ressources pédagogiques
Les ressources pédagogiques (INRS) sont imprimées et délivrées au stagiaire en fin de formation après appropriation pédagogique à l’aide du formateur
Modalité de suivi et d’évaluation
Évaluations finale :
- Evaluation théorique/pratique
- Document délivré : Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (si validation)
- Attestation de formation
- Evaluation de la satisfaction : enquête de satisfaction stagiaire
Modalité de suivi :
Feuilles d’émargement par demi-journées
Le certificat de SST est valable 24 mois. Avant la fin de cette période de validité, le SST doit suivre et valider une session de Maintien et d’Actualisation de ses Compétences (MAC) de SST, pour prolonger la validité de son certificat de 24 mois.
